为探索“我为群众办实事”好做法,畅通群众诉求表达、问政问计渠道,切实解决好群众急难愁盼问题,实现以党风带政风、促行风,近日短期股票配资平台,由遂溪县委组织部、县直机关工委主办的“社会治理面对面”第一期活动——人社专场在遂溪县乡村振兴人才驿站举行,遂溪县人社局相关负责人与党代表、人大代表、政协委员、群众代表一同就遂溪人力资源和社会保障工作难点问题面对面进行交流探讨。
座谈会上,遂溪县人社局党组书记、局长王华强就人社局的职能和管理范围作详细介绍,并分享了人社局去年的工作成效,让与会人员对遂溪县人社局有了更深入的了解。王华强表示,县人社局锚定新时代人社职责定位和使命任务,坚持党建引领,抓队伍、强责任、转作风,千方百计稳就业、强保障、聚人才、促和谐、优服务,不断提升社会治理效能,为遂溪高质量发展贡献人社力量。
互动环节,各党代表、人大代表、政协委员、群众代表纷纷踊跃发言,提出疑问困惑。“大学生就业、创业有什么优惠政策?”“如何处理卧床不起、不能表达意志等特殊人群养老认证?”“失业人员如何申领失业金?”“企业高层次人才认定要办什么手续?”“人社局有什么措施可以在解决拖欠工资中更好地维护企业和员工的权益?”……从就业到社保、从养老到薪酬、从保障到维权,遂溪县人社局的有关同志针对这些问题一一作了详细解答,现场交流氛围浓厚。在场的代表表示这种面对面的交流方式接地气,不仅拉近了群众与政府的距离,而且更直接高效地回应群众的诉求。
“本次活动搭建了连心桥,也让我们听到了许多富有创造性、建设性的意见与建议,为我们日后的工作发展注入了新的思路。”遂溪县人社局相关负责人表示。下一步,遂溪县人社局将以本次活动为契机,以让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障为目标,拿出更多改革创新举措,解决好人民群众普遍关注、反映强烈、经常出现的人社领域突出的问题,努力探索构建民生新格局的人社路径。
遂溪县“社会治理面对面”活动作为遂溪县委组织部和县直机关工委牵头拓展“行风热线”节目上线载体,建立党政机关单位与党代表、人大代表、政协委员、群众代表等面对面互动平台,每期邀请一个县直单位,与代表们面对面座谈交流,商讨社会治理的热点难点问题,发挥党建引领作用,零距离倾听群众心声、回应群众关切、汇集群众智慧,着力补齐社会治理短板,促进构建共商共建共治共享社会治理新格局。
南方日报记者傅晓冰
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